5月7日中国商界的最大消息，应该是陆兆禧卸任世界第二大互联网公司—-阿里巴巴集团CEO，由原COO张勇出任。
根据公开信息，2015年5月10日起，陆兆禧将卸任阿里巴巴集团CEO一职，出任集团董事会副主席。同时王坚、邵晓锋、曾鸣和王帅等原来核心中坚，也将把日常管理权移交给70后管理团队。
腾讯的产品、百度的技术、阿里的战略和文化，此次高层整体传承交接，阿里加深了这一公众印象。
文/王冠雄 wang-guanxiong
【80后占据新管理层一半】
马云在抄送全国人民的内部邮件中称，移交管理工作后，上述几位原来的中坚力量，将全面投入到集团战略决策委员会的建设和发展，专注于战略，人才培养和文化建设和传承。
这也标志着阿里巴巴集团将会全面由70后掌控“兵权”！
阿里巴巴集团第三任CEO的是1972年出生，在阿里巴巴工作了八年的张勇（逍遥子）。事实上，除了张勇之外阿里的管理层已经被70后占据。B2B的吴敏芝，淘系的张建锋（行癫），阿里云的胡晓明（孙权），菜鸟的童文红，移动互联网的俞永福，还有身经百战坐镇中场的姜鹏（三丰），戴珊（苏荃），吴泳铭（东邪），蒋芳。阿里管理层中70后占45%，80后的管理人员占52%，而60后只占3%，除此之外，阿里已经有3000名90后。
马云表示，未来三十年才是互联网技术真正深刻改变社会各方面的时代。关于未来，他列举了以下关键词：云计算，大数据，人工智能，智慧城市，生物工程，并认为，“我们的时代，更是年轻人的时代”。
【腾讯做产品、百度玩技术、阿里搞文化】
正如开头所说，腾讯做产品、百度玩技术、阿里搞的是战略和文化。战略层面大家都看得到，阿里的战略布局能力，在中国互联网无出其右，这里就不多说了。（感兴趣的请关注后查看历史文章）
作为阿里巴巴软件前市场总监，阿里的文化和生态组织，我深有体会，也在之前谈过很多次。包括赛马制、组织部、政委制、轮岗制，这都是马云在企业管理上的创新。
也正是在阿里巴巴的经历，使我在针对传统企业“互联网+”转型的【重创新特训营】（企业培训预约18600293336）中，特别设置了“打造生态组织”这一重要模块。强调传统企业因该注重打造生态型组织，释放组织的创新活力。
【马云做了什么？】
我想说，你现在能做什么，取决于你多少年前选择了什么。
从2003年开始，阿里对每一个岗位进行了接班人培训计划；把文化，价值观以及团队合作，纳入到对每个同事的业绩考核之中；2009年，为确保对未来阿里文化的传承，正式启动合伙人制度建设；2012年开始，开始实施阿里巴巴领导群体年轻化的整体换代升级准备工作。
同时，为更好地平衡集团整体战略的延续性稳定性，以及执行管理的快速反应和创新，阿里集团成立了战略决策委员会（董事长担任主席），和管理执行委员会（CEO担任主席）。上文所述的60后中坚力量，将会进入战略决策委员会，而现在的70后中坚力量，则会在管理执行委员会中。
两大委员会的成立，保证了阿里低头拉车的同时还能抬头看路。
【阿里已进入管理三代】
比起其他互联网公司，阿里在战略布局和生态管理上可谓领先。无论你是否喜欢阿里这个公司或者马云这个人，你无法否认这一点—-作为同一时代创业的互联网企业，阿里的管理者已经进入第三代。
而其他互联网公司，很多和马云一波的大佬还身处创业的第一线冲锋陷阵。周鸿祎为了奇酷手机身先士卒，雷军为小米殚精竭虑，马化腾仍担任腾讯董事长兼CEO，李彦宏还是执掌着百度总舵。
说起来很令人疑惑，这些45岁左右的人，如何准确把握25岁人的需求？当然，大佬们依旧很努力，他们也有天赋，只是，真心累，而且结果不确定。只有马云，已经让阿里的CEO进入第三代。
这不仅仅是一个年龄的问题，不仅仅是年轻的管理者更容易把握互联网新生代的需求，因为张勇年龄和雷军差不了几岁。更重要的是，这种变化意味着阿里已经具备了更迭CEO的能力。你很难想象，其他的几家互联网公司，如果没有创始人担任CEO，会发生什么。
平心而论，马云早在2003年启动的接班人培训计划，几乎可以用“高瞻远瞩”一词来形容。阿里的系统化文化传承体系包括“百年阿里”、“罗汉堂”、“侠客行”、“百年湖畔”等年轻人培训机制；“接班人制度”、“赛马”等年轻人选拔机制；以及“阿里合伙人”、“阿里组织部”等传承体系和机制。
很多人都会有这样的感觉，提起阿里巴巴的高管，你总是能说出几个名字，并且对他们有一定了解。但是提起其他互联网公司，你能想到的明星高管并不多。这就是马云接班人培训的成绩。
“我们不能只是成为一家当今世界最会卖货的公司，而是应该通过电商，金融，物流，数据，跨境贸易等平台和服务，建立起一个真正的开放透明繁荣的商业生态系统，能让无数的企业方便的从事商务活动。”马云认为，阿里集团在2019年（阿里巴巴成立20周年），将会成为世界上第一个平台销售过一万亿美元的公司。在马云的规划里，未来5到10年，阿里巴巴的商业生态体系将进一步全球化，在全球范围内建立起一个可以服务20亿消费者和数千万企业“全球买，全球卖”的商业生态平台。
这就是马云的眼光，他总是看到未来十年。不过，他的这个梦想，也许要一位80后CEO去完成。
阿里会出现这样一个人。其实综合各方内部消息，我心目中已经有了三个黑马人选，你们猜猜是谁？
腾讯的产品、百度的技术、阿里的战略和文化，此次高层整体传承交接，阿里加深了这一公众印象。