作者：刘小川
1月10日，我省第一期省管新任职干部岗前培训班结束。和过去培训不同的是，这次到省委党校进行岗前培训的100多名新提拔省管干部，培训期间率先吃了一次“螃蟹”，集体签订《新提拔省管干部任职承诺书》。这标志着我省新提拔干部任职承诺制度正式推行。(1月12日 四川日报网)
四川省委组织部有关负责人介绍，新提拔干部签订《任职承诺书》，旨在贯彻落实从严治党、从严治吏要求，从任职源头加强对干部的教育、监督和管理。《任职承诺书》围绕习近平总书记提出的“好干部”标准，具体包括共性履职目标和个性履职目标两部分承诺内容。
新提拔的领导干部即将走上新的领导岗位，肩负起更大的工作责任，如何履好职尽好责，行使好人民赋予的权力，作国家和人民的“好干部”，是每一个领导干部都应该明确而且贯穿于工作的始终的。习近平总书记在3013年的组织工作会议上提出好干部的“五条标准”，即好干部要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。这“五条标准”每一个领导干部不仅要牢记于心，而且要付诸于行动，用《任职承诺书》的办法就是一个很好的举措。
四川省《新提拔省管干部任职承诺书》中，将新提拔省管干部共性履职目标中设置了“信念坚定、忠诚干事”、“为民服务、倾情干事”、“勤政务实、踏实干事”、“敢于担当、认真干事”、“清正廉洁、干净干事”等5项内容；个性履职目标中要求每名新提拔省管干部结合新任岗位、职责分工，在工作目标任务、自我努力方向两方面做出书面承诺。如此的《任职承诺书》，将新任职领导干部如何履职尽责细化、固化，即是承诺，也是干部履职指南。
中国自古就把“重诺”作为一个美好的品德，有“君子一诺，驷马难追”的古训。作为一名领导干部，更应该是坚守承诺的楷模，无论是入党宣誓的誓词，还是“任职承诺”，都是对党对国家对人民的庄严承诺，需要用一生来为之努力。
