据人民日报报道，不少地方、部门班子查摆、剖析“四风”时谈到，一些领导干部下基层调研走马观花，看“窗口”多、看“角落”少，结果是“一叶障目、不见泰山”，群众对此很有意见。（《人民日报》，10月28日）
当前，有少数领导干部下基层时，把走访基层当“参观”，体恤民情当“任务”，走马观花下基层。表面上是下去调研，但只是蜻蜓点水，脚上不沾一粒泥，看的是“形象工程”，做的是“表面文章”，听的是“套话官话”。还有的领导干部是人马未到、电话先行，或前呼后拥、兴师动众，其结果可能会在下级的“精心安排”下，被一些假象所蒙蔽，难以收集到最准确的信息和最真实的民意。这样的调研，这样的走基层，这样的“联系群众”，其真实效果可想而知。
领导干部深入基层调研的目的在于了解情况、解决问题、完善政策、推动工作，是实现领导科学决策的基础和前提，是工作实践对领导干部提出的基本要求。也是一种好的风气，是减少领导工作失误，提高干部素质的一种好的工作方法。更是领导干部“靠近群众”，与群众打成一片，进一步密切干群关系的重要举措。
然而，转作风、除“四风”不是喊口号那么简单，针对群众反映的领导干部下基层调研走马观花、看“窗口”多、看“角落”少等突出问题，迫切需要各级领导干部多一些求真务实的作风，少一些摆排场的官气；多一些俯下身去倾听群众心声的调研，少一些形式主义。
解决领导干部下基层调研走马观花的问题，还需对症下药。要通过加强观念教育，让领导干部认识到调研的重大意义，自觉抵制不良风气。在不打招呼，基层毫无准备的情况下，直接到现场或群众中去，了解最真实的情况，这样，不仅可以不被基层牵着鼻子走，而且更容易听到真话，看到基层的真实面貌。领导干部在调研中如发现问题就得指出，有建议就得提出，这样才有利于促进工作。同时，在调研中通过实地掌握百姓的衣、食、住、行，扎扎实实解决百姓生产生活中遇到的困难，做到“办一件是一件”，真正从根本上解决实际问题，不做花瓶工程。总之，领导干部下基层调研不仅要保持一份“清醒和责任”，更要“心明眼亮”。
（文/光莉）
