大时代有大挑战，更有大机遇，大时代要呼唤大担当。担当本身，即是对共产党人执政能力的大考验，不是概念的相互证明和反复演绎，而是一步一个脚印，在不怕碰得头破血流的实践中切实向前推进。马克思说，人的思维是否具有客观的真理性，并非理论问题，而是实践问题；人应该在实践中证明自己的真理性，即自己思维的现实性和力量。艰难的担当，担当的伟岸，体现于马克思的话语之中，体现于中国改革发展的生动实践之中。（人民日报2月12日）
拥有一批勇于担当、披坚执锐的领导者，依然是在世情、国情、党情发生深刻变化之时，带领广大群众杀出一条血路、闯出一条新路的基本依托。因此，广大党员领导干部要在全面深化改革中，争当狮子型领导干部，敢于担当，攻坚克难，努力推进“两个百年”目标的顺利实现。
习近平总书记曾指出：“是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。”敢于担当是领导干部必备的政治品质和履职能力，是过硬工作作风和良好精神状态的具体体现。党员领导干部要尽勇于担当之责。勇于担当是一种责任和自觉。担当，就是把上级的任务、本职的责任、群众的期盼放在心上，挑在肩上，日夜谋之，全力行之，“思其始而成其终”。担当，就要保持敢于负责的气魄，有胆有识、敢于负责、果断决策，不瞻前顾后、畏首畏尾、患得患失；雷厉风行、敢抓敢管、坚持原则，不怕担风险、不怕负责任、不怕得罪人；尊重科学、掌握规律、积极稳妥，努力创造经得起实践、经得起人民和历史检验的业绩。要保持一抓到底的韧劲，切实转变工作作风，凡重大工作靠前指挥、亲自上阵、带头冲锋、以身作则，不在层层表态上做文章，不在层层开会上兜圈子，不在层层造势上动脑筋，切实把所负责的工作一抓到底，抓出成效。
“为官避事平生耻”，“见难而无苟免之心”。领导干部要敢于担当、善于担当。一个干部的担当、责任，最重要的是敢于承担难事、棘手的事、得罪人的事，善于处理各种复杂的矛盾。只有这样，广大党员干部才能肩负起时代赋予的伟大使命，真正担起人民的重托，担起历史的大任。（文\屈祖研）
