“薪”“辛”对等才是和谐之本

作者:方飞君

就在北京传出公务员蓄势涨薪之时,南方的深圳立刻遥相呼应。昨日,在广东省十二届人大二次会议上深圳代表团的讨论中,多位代表呼吁给公务员加薪。 (1月20日  腾讯新闻)

众所周知,在中央“八项规定”等文件对公务员的纪律约束越来越严格的背景下,在2014年初,不时有基层公务员吐槽的消息出现,“公务员涨薪”的呼声也越来越高。

然而,只要一提到给公务员涨工资,民众便会一片哗然,声讨声音不断。持异议者普遍认为,公务员的工资已经很高,加上各种福利待遇已经优越的不得了。而前几日,80后公务员辞职时候的情真意切的自述,想必也能对党的十八大以来公务员所面临的现状做一个真实的描述。可是,面对党的十八大以来,党和人民对公务员工作提出了更多更高的要求,工作任务明显加重的同时福利待遇却明显降低。如此一来,全心全意为人民服务是职责所在,可是却不得不面对“薪”“辛”也变得不对等的现实。

诚然,在公众眼里,的确存在一些公务人员公私不分,利用公家的款物大吃大喝,过着奢靡的生活,然而,这样的人毕竟是少数,绝大多数的公务员并没有“灰色收入”。众多的基层工作人员在巨大的工作压力下,过着清贫的日子,和其他市民一样在为衣、食、住、行而忙碌。

因此,我们更应该理性地认识到,对绝大部分的公务员来讲,他们都是社会普通劳动群体,很多人经过十多年寒窗苦读,过五关斩六将,成为其中一员。然而,在物价节节攀升的当下,公务员们却只能每月领取2000多元的工资,这样的收入何以养家糊口?当然,当公务员绝非是为了发财,而是为了服务国家、服务人民、推动社会的良性运转,但是在当下的物价压力下,如果一份辛苦得来的工作无法维持正常的生活需求,如果每天加班加点的劳动与收获不成正比,那势必是一种新的社会不公。

最后,笔者认为,在现如今建设和谐社会的大环境下,无论是哪种群体,都应该体现出“薪”“辛”相等。也只有这样,才能真正体现和谐,广大人民群众才都能过生快乐幸福的美好生活。(方飞君)

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