2014年公务员所面临的“禁令”将有增无减。（1月17日 中国青年报）
2013年至今中央先后已出台15个文件通知，以“严禁”“严查”的口吻砍除公务员的“灰色利益”。这对约束公务员，规范公务消费行为，遏制腐败是好事。在从严落实禁令之余笔者认为公务人员还需真正做到静心，只有心真的静下来，外界再多的诱惑都可以自觉抵制。
首先，要认真熟读禁令，时刻绷紧廉政弦。15条禁令无一不直指公务人员可能出现违规行为的地方。能做什么，不能做什么都做出了明确规定。读懂、读透禁令是这些禁令能否真正落实的关键。在学习禁令时既要注重对条款内容的熟悉，更要注重与自己可能发生公务消费行为且最容易出现违规违纪的地方进行对应。通过学习查漏补缺，心中自觉筑牢廉洁从政这根弦。
其次，要坚决执行出台的各种禁令，自觉抵制各种违规行为。禁令能否落实的关键要看行动。无论是公职人员自己还是公务接待单位都应把禁令作为规范三公消费行为的“高压线”，都要做到主动遵守不越轨，带头落实不走样，形成齐抓共管、多头监管的格局。
另外，要严肃惩处违反禁令的违规行为，让可能发生的违规行为在萌芽时就消灭。对于那些还对禁令抱有试探心态，敢于顶风违规的公务行为有关部门应严肃查处，坚决打击。只有惩处与机制的完善健全相结合，那这些禁令才会真正发挥其监管作用。
当然，这15条禁令的出台虽然让公务员越来越不好当，给以前相对自由的公务行为套上了制度的枷锁。可以肯定，随着中央惩治腐败力度的加强，还会出台更多的禁令，制度的笼子也必然会扎得更加严实，行使权力也必将变得更规范，公务人员也会感受到肩上责任的重大。禁令既然从行动上划出了不可逾越的红线，是不可违反的，那公务人员就认真接受和执行吧，其实禁令也是对大家的一种保护。
作者：雨天
