“破案率、发案率、退查率”，一批曾经作为地方公安机关“业绩招牌”的考评指标在河南、江西、浙江等地被正式废除，引起各方广泛关注。（人民网）
“结扎指标”、“破案指标”、“彩票指标”……近年来“奇葩指标”并不少见，由此也引发了一系列的闹剧。从雷人的每天要罚1000辆车“罚款指标”，到每人每年要抽60包烟的“坑爹指标”、计生局的“结扎指标”，再到低保户的“彩票指标”等等。各路“奇葩”更是层出不穷，这些指标令广大网友匪夷所思。
如果说我们生活在一个指标的社会里，一点不为过。小到个人的生活工作健康，大到经济社会发展，形形色色的指标无处不在。指标本身不是个坏东西，运用得当，可以为我所用；运用失当，则会适得其反、闹成笑话。那么，如何将我们的指标用到实处、用到好处？笔者认为，必须要以群众感受作为工作的“第一指标”，脱离了群众感受这个“1”，其它指标再高再好，也都是毫无意义的“0”。 是真正把群众意愿放在第一位，还是把眼睛仅仅盯在上面，这是衡量领导政绩观正确与否的分水岭。
要练就一双洞察保护群众利益的“智慧眼”，认清“雷人”指标背后是诱人利益。首先，考核环节不能太单一，否则将会扭曲“推进工作”的本意。其次，不是指标太“雷人”，而是利益太诱人，弄清指标与官帽、金钱的关系，杜绝“政绩观”、“利益观”。最后，看透“雷人”指标折射的懒政思维，“雷人”指标背后暗藏玄机，是地方狭隘的发展观、片面的政绩观在作怪，暴露了一些领导同志在发展观和政绩观上的急功近利、短期行为。
要把群众感受作为工作的“第一指标”，要问政于民、问需于民、问计于民。指标是为人服务的，如果完成指标仅仅是追求一个冷冰冰的数据，摊派这样的“懒方法”就足以能应付，这种舍本逐末的指标就失去意义了。那么，我们正确认识考核指标，需要有科学和理性的态度。一方面，设立考核指标要科学，指标制定者要从实际出发，深入调研，制定出可操作、有实效的考核体系；另一方面，要理性看待考核指标，任何对指标简单化、程式化的热衷只会与现实相悖，更不能简单的把考核指标与政绩画等号。要敢于向不合理、不科学的考核指标开刀，但也要防止一拥而上、以废为时尚的形式主义。
考核指标不仅是一个数字，变动存废之间，事关政府效能提高、干部政绩观树立和群众切身利益。对不合理、不科学的指标当废则废，这是推进治理能力“升级”的要求，也是广大群众的期待。
作者：雷海
