日前，中央纪委研究室主任李雪勤在《人民日报》的专访中，对党的十八届三中全会审议通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》第十部分，就强化权力运行制约和监督体系的部署作了解读。他指出：“这个权力制约监督体系在一些方面还存在不相适应、不够完善的地方。主要的问题是，权力配置还不尽科学，相互制约和协调的原则落实还不够，决策权、执行权和监督权之间还没有完全形成相互制约;权力往往过分集中于主要领导干部手中，这样既容易导致决策失误，也容易导致腐败产生;权力运行过程尚不够公开透明，对权力的监督仍不够有力。”(人民网，12月23日)
怎样才能够更大程度地实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益呢?关键在于权须为民所用、情须为民所系、利须为民所谋。那又怎样才能防止权力滥用，让官员用手中的职权真正地为老百姓办实事，而不是滥用手中职权滋生腐败呢?笔者认为，一套切实可行的权力监督运行体制势在必行，这样才能有章可循，依规惩治!如果有完善的权力制约体系，权力就如同火车一样可以在安全的轨道上行驶，才能将腐败遏制在摇篮里。
而今，权力大部分集中在主要领导干部手中，话语权在“一把手”那里，这是各机关单位普遍存在的现象。那么，在这样的环境里，官员会自觉地利用手中的权力“心甘情愿”地为老百姓办事情吗?在缺乏制约又不公开透明的情况下，这应该很难吧，因而让权力运行制度化势在必行。笔者认为，以下几个方面比较重要：
首先，分解主要领导干部的权力，对其职责进行权限分工，在领导班子内部形成一种相互制约的机制。既要发挥“五个手指”各自的力量，更要发挥“一个拳头”整体的威力，让领导决策更加科学化、合理化、透明化。
其次，要加强干部党风廉政建设和反腐倡廉的教育。实行定期或不定期的干部作风培训、实行定期述职述廉，让干部牢记全心全意人民公仆的身份，铭记全心全意为人民服务的宗旨。
再次，各级监督检查机关要加强监督，使行政监察渗透到行政管理的各个环节和层面，强化对领导干部经济责任的审计。同时也要健全群众监督、舆论监督，利用网络媒体的力量，进行全方位的监督。
最后，领导干部权力公开透明化是权力健全运行的保障，让权力在阳光下运行是防止腐败的一剂良药。
事物的发展是内因和外因共同起作用的结果，内因是事物变化发展的根据，外因是事物变化发展的条件，外因通过内因起作用。在权力制约的外力因素下，通过领导干部自身觉悟的提高，相信我们的权力运行机制会更加的完善。
(文/沉香)
