近日，中央组织部印发《关于改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作的通知》(以下简称通知)，明确不再以GDP论英雄。
其实，不以GDP论英雄，就是从刚性层面为正确的政绩观做出了保证。对于广大干部来说，政绩观对干部的工作导向尤其重要，不仅是干部对如何履行职责的根本认识，更包括干部追求何种政绩的根本态度。在全国组织工作会议上，习近平总书记就提到，“要改进考核方法手段，既看发展又看基础，既看显绩又看潜绩，把民生改善、社会进步、生态效益等指标和实绩作为重要考核内容，再也不能简单以国内生产总值增长率来论英雄了”。因此广大党员干部要坚持“民为先”的正确政绩观，真正做人民群众心头的好干部。
民为先的政绩观，就是要坚持“为民”的根本立场。树立正确的政绩观，说到底就是忠诚实践党的宗旨，党员干部必须真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，要把群众满意不满意，高兴不高兴，拥护不拥护，答应不答应当成检验工作的唯一标准，从而真正为国家和人民的事情多做实事，多做好事。
民为先的政绩观，体现在求真务实的作风。就是要党员干部坚持一切从实际出发，实事求是。要尊重客观规律，立足当前，着眼长远，积极进取，量力而行，不高主观臆测和违背客观规律的决策，不追求脱离实践的盲目攀比，不提哗众取宠的空洞口号，不搞虚报浮夸和报喜不报忧的“面子工程”。
民为先的政绩观，还体现在坚持群众路线。政绩是扎起社会实践中创造的，要树立实践第一的观点。人民群众是历史的主人，政绩如何，人民群众最有发言权。而老百姓对政府的评判是感性的、直观的，只有干部的政绩观和百姓的评判相吻合，才能真正在社会发展的新形势下破解难题,得到新突破，走出新路子。
(文/吴洋)
