在《关于改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作的通知》（以下简称《通知》）公开发表之际，中央组织部负责人接受新华社记者采访，就如何学习贯彻《通知》精神回答了记者的提问。（12月10日 新华网）
今年以来，习近平总书记多次强调，“再也不能简单以国内生产总值增长率来论英雄了”。多年以来，一些地方为了“亮绩工程”而不折手段，不惜以破坏生态环境为代价，就为了GDP看着好看。《通知》的出台，是中央的要求，也是帮助干部转变政绩观念的重要举措。为官一方，要有“政绩”是肯定的，但简单以GDP论英雄是错误的，笔者认为，保持地方的科学可持续发展才是真正的政绩。
有些地方干部流动快，新官急于求成，盲目引进大工程，不理旧账、一任一张新蓝图，大举借债搞“政绩工程”，然后升迁调动，之后就不管之前的事了，留下问题给下一任解决，但是下一任依旧不管前任的事，前任的事就像滚雪球一样越滚越大。试想，长期下去会怎样？所以，为防止“形象工程”、“政绩工程”的产生，领导干部应一张蓝图绘到底，一任接着一任干。
当然，转变领导干部的政绩观念也要有全面准确的考核体系。以前一味的追求GDP也是因为考核的缘故，应该科学设置考核指标，融入更多的内容，让体系更全面更具体更广泛，另一方面也要加强对政绩的综合分析，有的政绩当时是看不出来，也有的“形象工程”的危害现在看不出来，应该长远的看待问题，启动离任追责，自己负责自己的“政绩”，这样能有效的杜绝“形象工程”，保持地方的科学发展。
作者：简夏
