为表彰先进、树立典型，经中央批准，中共中央组织部、中共中央宣传部、人力资源社会保障部和国家公务员局拟表彰一批“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”。经各地区各部门推荐，共评选出100名“人民满意的公务员”和80个“人民满意的公务员集体”候选对象。为体现公开、公平、公正原则，充分发扬民主，广泛听取意见，主动接受监督，保证人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权，现将候选对象予以公示。（《新华网》，11月29日）
人民公仆就是要坚持全心全意为人民服务，把为群众解难事、办实事放在心上，落实在行动上，让“接地气”工作常态化。公仆情怀必须通过实际行动才能体现，机关职能转变迫在眉睫，服务型政府是公众的期待。打造人民满意的公务员是对新时期公务员的要求，人民满意工作才能深入开展，人民满意工作才能在既定的轨道内开展，人民满意才是永葆党生机和活力的源泉。
中央表彰“人民满意的公务员”，目的在于树立典型，发扬先锋模范作用，让人人都树立争当“人民满意的公务员”思想。表彰“人民满意的公务员集体”更显一个单位的全心全意为人民服务的宗旨，也彰显一个集体的团结精神，一个人让群众满意难，一个集体让群众满意更难。大力弘扬公仆情怀、营造良好工作风气的氛围，让公务员真正回归群众路线的轨道。
新时期，让人民群众充分参与，政府工作才能做实、做活。让人民群众有充分表达意愿的渠道，这不仅能为政府工作增添活力，也能为社会主义事业建设增砖添瓦。保证人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权，是对人民群众基本权利的保证。让知情权平定基层矛盾，让参与权为措施献计献策，让表达权成为倾听基层声音的耳朵，让监督权来保证权力合理合法运行。
群众有危难，人民公仆就该挺身而出。群众有困难，公务人员就该费心尽力。随时随地，时时刻刻，公务员总是与群众紧密相连。只有心中装着群众，全心全意为群众办事，才能成为让群众满意的公仆，才能诠释公仆队伍的社会主义核心价值观。
（文/孙怡）
