“八项规定”实施以来，党风政风出现了可喜变化，但一个值得注意的情况是，一些地方一些干部不违规、不吃请、不收礼了，但也躲事绕行，不敢担当、不愿担当、不善担当问题逐渐冒头。处置群众信访等复杂矛盾时“踢皮球”;习惯当“传声筒”，群众找上门时却成了“甩手掌柜”;遇到突发事件时，更多的是想办法掩饰和“捂盖子”等等。
党员干部不能习惯当“传声筒”。遇到任务，碰见难题，往往持着“多一事不如少一事”的观念，习惯于遇见麻烦绕着走，能推不揽。这是个态度问题，是缺乏担当意识、不负责任的表现。作为党员干部，只有牢牢树立起担当意识，以群众为师，才能担得起人民赋予的权力，负得起施政一方的责任;既担得起群众的表扬，又担得起群众的批评。
不当“传声筒”，至少还有“四门考试”。一是考“苦乐关”，能不能吃苦;二是考“得失关”，是不是患得患失;三是考“生死关”，在群众的利益与自己的生死之间做出抉择;最难考过的是最后一关–“委屈关”，我们的许多干部苦乐、得失甚至生死都可以看淡，却担不起群众的误解与委屈，担不起网民的挖苦与起哄。在任何时候都敢于把自己交给群众检验考量，考试才算过关了。
不同的岗位有不同的担当。“只做官不干事”的状态已为时代所不容，“为官避事平生耻”必须印刻在每一名干部的心头。当面对群众处理具体问题时，不要再拿“条件不具备”“情况很复杂”“群众素质差”等理由为自己的不作为来辩解，而是从群众关切的问题改起，从群众身边的小事抓起，抓一件成一件，积小胜为大胜，在解决具体问题中让群众看到新变化。(文/胡艺馨)
