一年工资收入不到3万元，最低的一个月仅为775元。前不久，一名叫“乡镇公务员”的网友在湖南一知名论坛上晒出了一张工资存折的照片，不少网友认为，此帖在一定程度上反映了当前基层公务员的生存现状。从去年下半年开始，网上陆续有些地方的公务员晒出个人工资单，引起了各方强烈关注。(摘自人民网)
近段时间，基层公务员普遍开始反映工资低、压力大等问题，尤其是十八大以后，在全社会坚决狠刹“四风”的大环境下，“隐性福利”和“灰色收入”逐渐减少甚至消失，工资制度改革开始更阳光、更规范，这些变化着实让不少公务员“措手不及”，纷纷倒起了“苦水”。不少部门也开始主动晒起了工资福利，这些现象在以前是闻所未闻的。公务员通过晒工资来“曝压力、倒苦水”的做法无可厚非，任何人工作都是希望通过劳动取得报酬来改善自己的生活。但是著名作家阿尔伯特.哈伯德曾说过：如果你只为薪水而工作，你的生活将因此而陷入平庸之中。你找不到人生中真正的成就感。工作的目的虽然是为了获得报酬，但工作能给你带来的远比工资要多的多。
“工作上向上比，生活上向下比”，政府部门何不在“晒”完工资后再来“晒”工作。晒工资毕竟存在局限性，它仅仅能让群众了解部门的待遇，对于如何为群众解难题、惠民生并无太多意义，对于部门工作开展更无太多帮助。政府部门的主要职能是为人民服务，“晒”工作正好能反映出基层部门、基层公务员各项的工作推进情况，自己开诚布公，愈发透明，才能让群众了解政府部门对各项国家惠民政策的具体落实情况、各种群众事务的具体开展情况。工作晒出来，不但能够为部门的各项工作开展提出具体化要求，使工作任务层层落实到人，任务完成落实到时，而且能够提升群众对部门工作的满意度。
“晒”完工资“晒”工作，看看自己的工作是否对得起国家给予的这份工资。“官”本来就不应该好当，作为百姓心中的“父母官”，只有从工作中找准位置、摆正态度，才能真正代表国家行使权利、主动作为。人的欲望无止境,关键在于人的心态，如果基层公务员一味去追求物质上的报酬，那么必将造成工作上的消极、思想上的堕落、行为上的贪腐。因此，个别公务员真的应该扪心自问一下，自己进入公务员队伍是为了享受生活，还是升官发财?
笔者认为，公务员需要调整自己的心态，与其怨天尤人，不如干好本职工作，对得起报酬和岗位。同时，也希望国家能够建立起公务员工资的增长机制，能够与经济发展和物价上涨有所衔接。基层公务员只有干好本职工作，才能得到群众的认可;只有从工作中找到幸福感，才能找到人生的方向。
(文/王李)
