中央从严治官，让不少公务员感慨“官越来越不好当”，有的甚至准备辞职离开公务员队伍。一些公务员在报纸和网络上谈公务员的苦衷和压力，激起公务员群体的共鸣，抱怨如今公务员太不容易了，同时也引发了一些公众的对抗性情绪，认为公务员太矫情太娇气了，才几个禁令就喊疼，是以前当官太容易了。（四川日报网 1月27日）
2012年12月4日，中共中央政治局审议通过改进作风八项规定。此后一年，约束党政机关工作人员各项行为的“禁令”连续出台，2013年也因此被公务员称为“禁令年”，进而出现了少数人认为的“为官不易、公务员不好当”。也正因为此，不但没有引起相关重视，反而激起了公众的对抗情绪。
殊不知，公务员虽然姓“公”，理应一切为了人民，把人民的利益放在首位；理应在自己的岗位上认真履职尽责，真正当好人民的公仆。也正因为这样，才出现了一种常见的误解。以至于，一提起公务员这个概念，就往往将“权力大、腐败机会多、隐性福利高、工资基本不用、无数人求着他、关系网中八面玲珑、工作稳定”等等特定的词语标榜到他们身上。
现如今，在中央“八项规定”等文件对公务员的纪律约束越来越严格的背景下，党和人民对公务员工作提出了更多更高的要求。可是，当他们工作任务明显加重的同时福利待遇却明显的降低了。所以，时下新起的“辞职风”以及“晒收入”风都反应出了公务员的辛劳付出与薪酬所得不成正比，甚至还严重失衡。
但是，这些却都被大众认为是受不了中央反腐政策而发的“牢骚”。其实，事实上，普通公务员对中央的反腐举措会比一般的百姓更为支持、更为的欢欣鼓舞！要知道，其实大多数的公务员并没有所谓的特权，也根本和公车私用、公款吃喝以及公款旅游等等沾不上边。相反的是，从全国来看，廉洁勤政、爱岗敬业、奉献爱民的公务员才绝对是主流。
所以，笔者认为，在我们以姓“公”的身份要求他们的同时，还应该以公平、公正的理性态度去判断他们的“发声”。切不可人云亦云的“指鹿为马”，挫败他们为民的情怀以及无私奉献的积极性。因此，还希望有关部门引起重视，制定出行之有效的关怀制度，既能保证公务员勤政为民的同时，也能保障好他们的应有权益。也只有这样，才能真正的做好“权为民所用、利为民所谋”。（方飞君）
