据新华社电 记者2日从中央组织部获悉，中组部近日正式开通了“12380”短信举报平台，形成了信件、电话、网络、短信“四位一体”的“12380”综合举报受理平台，主要受理反映违规违纪选人用人问题的举报。(重庆商报)
近几年，全国多地组织部门不断创新举措，先后开通各地专属“12380”举报电话和地区“12380”举报网站，加强干部选拔任用的监督和管理。党的十八大强调坚持“党要管党、从严治党方针”。把“从严”要求落实到干部队伍建设上，关键要从强化监督意识、突出监督重点、改进监督方式、形成监督合力等方面加强干部队伍的监督管理工作，努力打造高素质的执政骨干队伍。这一次中组部继信件、电话、网站后开通“12380”短信举报平台，为干部监管再添新举措，正是中央改进工作作风，反对“四风”的应时之举。
四位一体的综合举报受理平台提供了群众监督新平台。过去，百姓只能通过坐火车、坐飞机长途跋涉才有可能近距离向中央部门反映问题，如今四位一体的举报平台建成后，大家通过一段网站留言，一个电话，一条短信，就能合理表达民意，这大大地方便了群众对党政领导干部的监督，也着实降低了群众监督的门槛，提高了群众对干部选拔任用监督的参与度，真正做到让权力在阳光下运行。
四位一体的综合举报受理平台开辟了干部监管新道路。通过信件、电话、网站、短信等平台，群众逐渐成为了干部监督的主要力量，对于群众反映的问题，举报中心将要求有关部门认真对待、及时受理，深入调查核实，这有利于党全面、客观地了解干部，及时发现一些“苗头性”问题，将问题发现在未竟之时、处理在萌芽状态，防止“小毛病”演化成“大问题”。
四位一体的综合举报受理平台开启了全民监督新时代。将干部任用置于阳光监督之下，是将用人的权力关进制度笼子的重要手段。相对纪委、组织部门内部监督而言，这种开放式的举报受理方式将监督主动权交付到群众手上，弥补了监管的“盲点”和“漏洞”，系统内外有机结合，全面形成了全民监督，从而营造出更加风清气正地选人用人环境。
“12380”综合举报受理平台的建立，让我们看到了中央对于整治用人上不正之风的诚意和决心，也是组织部门转变工作作风，走群众路线的生动实践。同时，我们也希望看到这个平台发挥实效，成为一把整治用人上不正之风的利剑，让违规操作无处藏身，让选人用人公信力不断提升。
(文/龚一凡)
